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医管攻略
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医疗界对于“以患者为中心”这个理念一定不会觉得陌生,因为这些年来一直在强调这个理念。尤其是2019年1月之后,三级公立医院绩效考核指标体系明确为医疗质量、运营效率、持续发展、满意度评价4个方面,医院强调“以患者为中心”、“改善患者就......[详情]
工作上瘾可能是被激励的结果。美国医院家M.德普雷认为“老板要善于运用成就激励员工”。人们之所以需要工作,是因为希望得到自由发挥的机会。对于热爱工作的人来说,工作本身就是对他的最佳鼓励。对于医院管理者来说,要怎么看待这种“需要”和“鼓......[详情]
科主任在科室管理环节中具有举足轻重的作用,科主任的管理水平、能力,直接影响着整个医院管理的质量。一、科主任素质的体现1.1集思广益,善于管理。科主任要有较强的分析判断能力,要有周到慎密的思维方法,要有大胆果断的办事风格,要有集思广益......[详情]
政府要推动城乡基础设施、重点工程和城区棚户区改造等项目建设,小县城由于财税收入不足,医院等事业单位现金流量、资产负债率等指标相对良好,能够满足银行放贷审批,政府往往会借用医院等事业单位名义,多渠道为政府募集资金,缓解资金瓶颈制约。公......[详情]
在这个互联网极速发展的时代,直播这个词,离我们并不遥远,各式各样的直播平台应运而生,如企业的商业直播服务平台、娱乐直播平台、新闻资讯类直播平台、教育培训直播平台等等。如果你还不会策划一场成功的直播营销你就out啦!下面内容由笔者整理......[详情]
宣传推广一直是诊所医馆老板牵肠挂肚的大事。今天我们从几个阶段来讲下一般的宣传推广方式,供大家参考。前期阶段比如装修期间,线下装修幕布、装修地毯等。线上进行装修进程 、开业活动推广软文等。有条件的可以率先联系社区开展义诊活动,通过免费......[详情]
医院后勤信息化管理指利用信息化手段代替传统手工“纸质化”管理,对数据信息进行汇总,项目进度流转全流程可见,规范管理及服务流程,降低出错率。同时,借助信息化手段,将后勤各班组孤立分散的信息汇总,整合资源,形成闭环管理。后勤信息化管理模......[详情]
前言服务是医院生存立足的命脉,是医院发展的支柱。医院管理者如果不能充分认识服务对于医院的重要性,就不可能为病患提供高品质的医疗服务。医院作为一个特殊的行业,没有优质的服务,就得不到病患的支持以及人民群众的认可,自然也就无法赢得市场。......[详情]
经营和管理——经营是做正确的事,解决的是效益的问题。管理是正确地做事,解决的是效率的问题。管理很重要,但由于市场、创新技术以及商业环境的不确定性等,许多医院现更大的问题是做好经营。对于每个管理者来讲,能不能把事做对,并不取决于你本身......[详情]
医疗行业属于人才和技术密集型行业,医院的核心竞争力源于核心医疗技术,而核心医疗技术源于优秀医疗人才。与一般生产型企业不同,医院的职工学历较高,普遍具有较高认知和判断能力,对涉及自身利益的绩效分配制度极为敏感。同时,由于医疗的专业性和......[详情]
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最好广东地区,莆籍33岁,从事医疗行业十余年,对市场部有深入的见解与创意。多年市场部的组建及运营,有较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通...[详情]
18年医疗行业深耕(9年综合全科、6年医美、3年口腔),超10年管理经验,精于医院经营与营销全流程落地。擅长活动策划营销、搭建医疗、营销、管理团队,实战案例...[详情]
岗位名称:麻醉科,疼痛科。期望月薪:20000。工作年限:41年。期望工作城市:成都市。拥有的证书与技能:毕业证书,执业医师资格证书,医师执业证书,麻醉科中...[详情]
27岁,已婚,四川人,定居上海。医学检验技术专业,本科学历,民营医院从事检验工作多年,擅长室内质控,室间质评,能独立完成检验科相关工作。性格沉稳踏实...[详情]
中西医执业医师,疼痛科医生,欲换平台,擅长腰椎射频消融术、臭氧、等离子、小针刀、神经阻滞、骶管注射、尤其擅长银质针、松解术、针灸、推拿、理疗及中医...[详情]
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