有四只爱吃苹果的小虫子长大了，各自去森林里找苹果吃。第一只小虫子跋山涉水，终于来到了一棵苹果树下。它根本就不知道这是苹果树，也不知道树上长满了红红的苹果？当它看到其他的小虫子往上爬的时候，稀里糊涂也跟着往上爬。没有目的，不知终点，更不知自己...[详情]

　　其实，每个职场人的心理都有一个加薪的小愿望，只是有些人选择耐心等待，又有些人却会主动出击。如果选择前者，则需要一些时间和忍耐；如果选择后者，很有可...[详情]

在这个世界上，只要是有生命的物种就有情绪，具体来说就是只要身体里流淌着血液和汁液的物种，几乎都有情绪的表现。今天我们只讲人的情绪表现。如果按照遗传基因的学说来讲，情绪可以被分类为与生俱来的“基本情绪”和后天被影响到的“复杂情绪”。基本情绪和...[详情]

　　历史学家汤因比说过：“一个国家乃至一个民族，其衰亡都是由内部开始的，外部力量不过是其衰亡的最后一击。”　　随着新经济时代的到来，大部分的企业都会感...[详情]

排中律是逻辑思维规律之一，排中律的实质是要求人们的思维具有明确性，不允许在“是”与“非”之间模糊不清，否则就很容产生错误的逻辑思维，使人感到晦涩难懂。排中律的内容和要求所谓的排中律，是指在同一思维过程中，两个互相矛盾的思想不能都假，必有一真...[详情]

　　同一律是形式逻辑的基本规律之一，就是在同一思维过程中，必须在同一意义上使用概念和判断，不能在不同意义上使用概念和判断。　　同一律的基本内容与逻辑要...[详情]

集体思维中的逻辑呈现方式集体思维又称群体思维，最初的群体思维理论是由Janis于1972年提出并于1977年和1982年进一步扩展的，他在1972年通过对一些执行问题解决任务的小群体行为的观察，提出了一系列的假设，并将这些假设综合后称之为群...[详情]

　　“ 做决策必须以人为本，做工作必须求真务实。”　　詹姆斯·伯克在强生公司的职业生涯还没开始就几乎要结束了。刚进入公司的时候，他是几种非处方儿童药品...[详情]

在任何组织中，但凡是有成就的人，出众的人，几乎都是“向上管理”的高手，原因很简单，因为有成就的人，比较出众的人，一定是既能得到上司或组织赏识又能够左右逢源的人。首先，这类人都具备一些能力：1、能够准确领会上司“意图”；2、能够给到上司忠恳合...[详情]

　　如何化繁为简，找到问题的本质　　化繁为简，即：将重复、不相关、不重要的全部剔除，只保留与目标最相关的因素，并将它们按照叙事性的逻辑结构重新组合。　...[详情]

2017年5月1日，我携家人一同前往李叔同纪念馆，一是为了给自己这颗时不时要敲一敲的脑袋再装点东西，二是借此机会熏陶一下下一代。李叔同先生一直是我比较敬仰的大师，敬仰之处在于先生学什么成什么：学戏剧成戏剧；学话剧成为我国话剧开拓者之一；学书...[详情]

　　逻辑学，有助于提高人们的人文素质，培养科学精神，有助于人类开发智力和调节心理，当然，最重要的是对人类的生活与工作提供了重要的帮助，比如人们在做事、...[详情]

“ 目标管理是以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。目标管理亦称“成果管理”，俗称责任制。是指在企业个体职工的积极参与下，自上而下地确定工作目标，并在工作中实行“自我控制”，自下而上地保证目标实现...[详情]