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您是否有这样的困扰，医院员工没有动力，可能是你的激励工作不到位。不同性格的员工需要使用不同的激励方式，用这11种激励技巧，可以立即点燃员工心里那把小火焰！No.1 目标原则明确而坚定的目标是激励员工的助推器。1.善于向员工描绘形象而......[详情]

全球医疗卫生保健系统正经历着有史以来最大的病人安全危机和医务人员安全危机。保障医务人员安全是保护病人医疗安全的重要前提。COVID-19大流行再次表明，世界各地的医疗卫生系统，只有拥有相对充足医务人员才能正常运转。而知识渊博、技能娴......[详情]

国明朝的吕新吾在其著作《呻吟语》中，曾论及领导者所需的资质，他把领导者的资质分为三种：深沉厚重是第一等资质，磊落豪雄是第二等资质，聪明才辩是第三等资质。我在国家卫生健康委授课时提到——领导力的形成依赖三大要素：一曰恐惧，二曰利益，三......[详情]

导读分享南方某省一大医院的一起关于“病人死了还在收费”问题的负面新闻报道处理案例。当你看批评医院的负面新闻的时候，不晓得你注意到这样一个现象没有？那就是在很多医院被曝光的新闻中，呈现出医院内部对同一件事情说法不一的现象。具体来说，就......[详情]

重症患者常因诊断和治疗的需要进行医院院前、院内及院外转运。有报告称，有人工呼吸机支持的病人，在转运过程中心率、血压的重大改变的发生率为53%，ICU病人与院内转运有关的并发症发生率为75%。因此，当面临重症患者转运时，我们的医务人员......[详情]

管理若不忘初心，院长就总能保持医师本色 ——中国医师节院长认知意向调查结果发布昨天，为纪念第3个中国医师节，医管之窗公众号发了一篇《中国医师节调查：你的院长是医生吗？》，在文章的前面放了四个关于院长角色认知的意向性调查题目。截止8月......[详情]

问题：其实我挺关心收入这一块的，大家知道现在所有人都在研究互联网医院，从信息技术角度讲这种互联网支付是有失败率的，就算淘宝自己也有，咱们公立医院每一笔收入都清楚明白，今后可能不光是住院急诊坏账，门诊可能会有大量坏账，不知道从内控角度......[详情]

《国家三级公立医院绩效考核操作手册（2019版）》的发布，三级公立医院绩效考核所涉及的55个指标数据都被赋予了全面释义，主要包括指标属性、计量单位、指标定义、计算方法（或佐证材料）、指标说明、指标意义、指标导向、数据来源、指标解释等......[详情]

近日，国家卫健委发布了关于“医疗服务价格政策研究”征询意向公告，标示着国家医疗服务价格改革正式步入正轨。经财政部批准，国家卫生健康委财务司正在执行世界银行贷款“中国经济改革促进与能力加强项目”中的一个子项目——“全人群、全方位、全周......[详情]

在第3个中国医师节来临之际，中国医院协会对2020度优秀院长人选进行为期五天的公示，从17日至21日正好庆祝和纪念医师节的这一周，相信这不是巧合，而是刻意的安排。由此引发的联想是：做好“以病人为中心”的医院经营与管理，院长角色是一个......[详情]