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民营医院这个行业，曾经也是一个非常好的行业。特别是早些年，缺医少药的时代。那时候，一块民营医院的牌照，那可就是价值千金了。那个时代，只要有本事，能把医院开出来，赚钱，就跟玩似的。不过，也不是什么人都能开的，都有能力开的。妥妥的垄断行......[详情]

一、医院为何需要名师指路？1.医院是全世界最复杂的组织，拥有最多的部门和岗位，拥有一大批受过高度教育的专业技术人员，也拥有一些无德无才的关系户。2.医院三天两头需要接受不同部门的监管，不得不妥善应对。3.医院三天两头有各种国家、省、......[详情]

当我们把身体托付给一个医生去治疗时候，其实对于患者来说他们自然希望医生在他们身上花足够的时间了解自己全部身体情况。只是的确存在客观条件限制以及主观能动性，那只能从少部分人和少部分医疗机构开始开始实践。相信，一定会有医疗机构或者医疗团......[详情]

第六节《八民会议纪要》之后未适用纪要规定的案例（产妇死亡案例）《八民会议纪要》之后，实践中对于侵权责任法第五十八条第二、三项的理解，仍有与《八民会议纪要》不同的观点。仍有观点认为只要存在伪造病历，就可以推定医疗机构存在过错、承担责......[详情]

距离除夕不到10天，不少医美人已经开完自己的年会。有的人可能已经踏上回家的旅程。有的人可能还在准备春节时期的宣传。焜哥在整理往日资料时，发现曾经的一些文案。有的已出街，有的只是平日练习。不过最近也是一年前的随笔。所以今天做个小小分享......[详情]

Recruit the best people and make them happy作为领导者，最重要的不是自己每天埋头苦哈哈的干事，而是要去花大量的时间和精力去招募最好的人，并让他们开心的工作。小米的雷军在创业的初期就是这么做的......[详情]

在医院管理实践中，科室主任工作优劣，直接影响整个医院的管理绩效。科主任是医院实行院、科两级管理的枢纽和重要链条。既是领导者，又是执行者，在医院管理结构中处于承上启下的作用，肩负着医疗、教学、科研、预防的繁重任务，是医疗卫生行为的主体......[详情]

经器械之家观察，近年来平安好医生的员工数量正持续减少。从公司历年年报来看，2021年-2023年上半年，其员工总数分别为：4561、3425、2556以及1980人。作为互联网医疗行业的第一股，平安的裁员只是管中窥豹，可见一般的是目......[详情]

1.12的30次方是29.96。从1983年到2013年前后，我国经济总量增长约30倍。在社会进步的衡量物上，除了物质生活的提高，最能体现中国人追求个人生活美学感受的代表性成果就是医美。中国经济发展不均衡局面持续改善，最大的证据之一......[详情]

当下，公立医院面临4大挑战！1、公立医院公益性质淡化，医院自身利益与社会公共职能矛盾日益明显；2、医疗资源配置与机构布局不合理，导致医疗服务体系整体效益低下和无序竞争；3、过度行政化导致医疗价值错位，竞争力缺乏；4、医患关系紧张，医......[详情]