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提示:DRG/DIP 支付方式改革下实行区域总额预算管理办法,取消了各医疗机构的医保总额预算管理,所有医疗机构都在区域总额预算“基金池”中抢饭吃,随着医保异地直报、检查互认、取消转诊限制等改革措施的推行,如何防止异地医院对区域医保基金的虹吸...[详情]

  提示:2025年4月3日,国家医保局会同最高人民法院、最高人民检察院、公安部、财政部、国家卫生健康委、市场监管总局、国家中医药局、国家药监局等九部...[详情]

提示:对绩效国考“55+1”指标深入研讨,本期研讨“特需医疗服务占比”指标,分析该指标背后的含义有哪些?该指标多高才好?绩效如何激励?探讨如下。在绩效国考中,“特需医疗服务占比”是一个关键指标,它不仅反映了医院的服务结构,也影响着医院的公益...[详情]

  提示:对绩效国考“55+1”指标深入研讨,本期研讨“出院患者四级手术占比”指标,分析该指标背后的涵义有哪些?如何才能提高该指标得分?探讨如下。  ...[详情]

提示:近日国家卫健委下发《关于做好2025年基层卫生健康综合试验区重点工作的通知》(国卫办基层函〔2025〕112号,以下简称《通知》),是落实新时代党的卫生与健康工作方针提出的“以基层为重点”要求,是《关于实施2025年卫生健康系统为民服...[详情]

  提示:对绩效国考“55+1”指标深入研讨,本期研讨“出院患者微创手术占比”指标,分析该指标背后的含义有哪些?如何才能提高该指标得分而且经济上不失分...[详情]

提示:对绩效国考“55+1”指标深入研讨,本期研讨“出院患者手术占比”指标,分析该指标背后的含义有哪些?如何才能提高该指标得分?探讨如下。在公立医院绩效考核(“国考”)体系中,“出院患者手术占比”如同一面棱镜,折射出医院学科实力、运营效率与...[详情]

  提示;国家六部门发文,要求医院取消“门诊预交金”和“降低住院预交额度”,背后逻辑是一场“无硝烟”的医改攻坚,促使公立医院“公益性”回归,聚焦人民群...[详情]

提示;曾几何时?医院开始收取门诊预交金?我记得十五年前有次去医院看病,让我现存预交金,然后看病,我不解。并且在公开场合也抨击“不符合中国文化之道”,同道告诉我秘诀,门诊预交金对医院来说好处多多,我也就不多说了。如今看到《关于规范公立医疗机构...[详情]

  提示:本期开始对绩效国考“55+1”指标深入研讨,本期研讨“下转患者人次数( 门急诊、住院)”指标,分析该指标背后的含义有哪些?该指标“高好还是低...[详情]

提示:本期开始对绩效国考“55+1”指标深入研讨,本期研讨“门诊人次数与出院人次数比”指标,这个指标从医院运营角度看非常重要,该指标背后的含义有哪些?该指标“高好还是低好”?探讨如下。关于“门诊人次数与出院人次数比”指标的高低优劣问题,需结...[详情]

  提示:绩效国考揭榜,医疗服务收入(不含药品、耗材、检查检验收入)占医疗收入比例,作为重要的运营效率指标,考核的目的何在?背后隐藏着哪些“奥秘”?如...[详情]

提示:绩效国考影响到医院的“面子”,卫健版CMI值侧重临床路径,影响到几个指标得分,影响到医院的得分档次排序;DRG/DIP付费影响到医院“票子”,医保计算CMI值侧重费用法,影响到医院的医保结算率;CMI值如何才能兼顾“面子”和“票子”?...[详情]

秦永方
  • 秦永方 智囊团成员 医院精益运营绩效管理专家
简介
秦永方,男,64年生,高级会计师,高级国际财务管理师,上海交大安泰管理学院医院管理EMHA,从事医疗财务工作35年,出版著作8本,发表论文60余篇。研究方向:医院绩效管理、成本核算、内部控制、预算管理、从事培训与咨询。
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曾分别在北京郑州三甲医院进修疼痛科,骨科。有三甲医院进修证,中医和中西医结合疼痛、康复科为主保守治疗与微创手术从事临床工作二十余年。擅长椎间盘等离...[详情]
资深医疗20年+医院运营经验。擅长三甲综合医院与二级专科医院战略规划、科室运营及全流程优化,专精医养康、妇产、肿瘤、中医,口腔,血透等特色专科。曾主导...[详情]
行医30多年,有丰富的临床经验,沟通能力强,复诊率高。擅长中药开方治疗内科、妇科、男科等疑难杂症; 不做针灸推拿、康复理疗;不开展西医治疗。求职意向江...[详情]
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