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为加强病历管理，保证病历资料客观、真实、完整，维护医患双方的合法权益，按照《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》、《医疗机构病历管理规定》、《病历书写基本规范》、《中华人民共和国侵权责任法》等法律法规，结合我院实际情况制定我院的......[详情]

关于医院绩效管理，大多数医生护士都不满意，不满意的原因太过于复杂，也很难形成统一意见，但对于行政人员高于临床医生却是比较普遍一致的看法。其结果就是在医院里，很多临床一线人员总希望“转行”去搞行政，如此下去，本来短缺而忙碌的临床医生更......[详情]

在风起云涌的医疗行业变革中，两会召开前夕，民营医院站在了历史的十字路口。面对医保政策调整、内部管理挑战、公共卫生领域的机遇以及政策扶持与合作共赢的期待，民营医院如何审时度势，找到发展的新路径？01、医保政策调整：挑战与机遇并存医保政......[详情]

一家医院，无论规模大小，性质是公立还是民营，都有两个基本诉求，一是可持续发展，二是承担社会责任。而实现这两个基本诉求的关键因素就是，必须有经济基础作为支撑，而经济基础的来源便是客户流量。因为患者是我们的衣食父母，患者决定了医院的生死......[详情]

自2000年开始研究医院管理并为医疗机构提供咨询服务以来，我发现我国医院管理理论存在许多空洞和受制于还原主义思想的影响。管理者们往往倾向于以片面的方式看待医院管理，例如，将ISO9000视为医院管理的全部，却忽视了医院作为一个系统所......[详情]

千万不要轻易放过“让我想想”的客户现如今，每当口腔医生因客户数量不足而发愁的时候，口腔医疗机构的经营管理专家都会建议他们仔细检查现有客户的病历，看看他们的治疗计划究竟完成了多少。口腔医疗市场的无数事实证明，与其把钱花在市场拓展和吸引......[详情]

昨天，笔者与山西某县医疗集团的一位朋友加了微信、通了电话。他说，他们去年实施了DRG支付制度改革，总体出现亏损，本已安排医保基金打包给医疗集团，但一直没有启动，鉴于医保基金透支风险较大，今年无论如何都要实施。作为县医疗集团负责这项工......[详情]

日工和包工的区别是什么？日工:每日工资固定薪，干多干少一个样。就是拿把钎杵着也得装个样子。包工:每日按完成的工作量计算工资。当然，无论日工也好，包工也罢，完成的东西都是符合质量要求的，这是前提。我遇到这个问题是在七八年前。以前的同事......[详情]

笔者感触：吴明老师在剖析DRG运行问题与机会的一篇重要论述里提到：医院管理简单化。多吃多占、落袋为安，这是人性的弱点。包括医院管理者、医院医生们乃至各行各业。DRG摆脱院内管理简单化，医保、医院各有具体分工：医保方面，就是要完善结算......[详情]

在国家政策的不断激励下，不少人认为口腔医疗行业属于“朝阳行业”。按照“二八定律”，真正将口腔门诊经营成功的人却只有20%。大多数的民营小门诊/诊所，缺乏系统的经营模式，业绩惨淡。真正成功的口腔门诊经营者懂得换位思考!在大义和大利之间......[详情]