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导 读:DIP是区域点数法总额预算和按分值付费(Big Data Diagnosis-Intervention Packet,DIP)的英文的简称。区域点数法总额预算和按分值付费是一个综合概念,这其中有区域(医保统筹区域)、点数法(......[详情]
近日,笔者学到一篇《长期医疗保险的经营风险控制和国际经验研究》,有一些学习心得。“保证续保”一般包括两个层面的要求:第一,保证客户的续保权益。可以续保到条款约定的保障期,保险公司不能因为被保险人健康情况恶化而不接受续保申请。第二,保......[详情]
导语:自2020年以来,新冠疫情在世界范围内此起彼伏地持续了一年半之久,国内自5月份广州、深圳的疫情刚得到缓解,7月份,随着南京、张家界两地因为疫情管控不力,集中反复,其中南京疫情波及四川、广东、安徽、辽宁、北京、湖南、宁夏、湖北等......[详情]
接诊顾客时,经常会遇到顾客感觉贵的情况,特别是种植这类大项目顾客,那么,如何解除顾客感觉贵的疑虑呢?首先解除价格贵问题的前提,就是识别顾客的有效需求。如果不能识别患者的有效需求,就会误认为患者有钱,不停的推销,结果顾客反而很反感。如......[详情]
IP曾知道自己是什么。它记得自己生于17世纪。法国学者卡普佐夫是它父亲,它被命名为“知识产权”。比利时法学家皮卡第是它教父,它知道自己被定义为“一切来自知识活动的权利”。那个时候它叫Intellectual Property。游荡2......[详情]
人才是牙科非常重要的资源,牙科老板通过学习,了解到招人的方法,招到了优秀的人才,要能够用好人才,才能够让牙科更好的发展。牙科老板如果不能够正确地用好人才,那么也留不住人才,既会浪费时间,也不会让牙科有更好的进步和发展。牙科老板需要做......[详情]
在牙科日常的经营过程中,大医生会为牙科做出很大的贡献,但牙科老板在管理这些医生的过程中就会遇到比较大的困难。很多技术好的医生个性都比较高傲,只会积极地去做自己感兴趣的工作,而对于自己不感兴趣的工作不愿意接,也不能够更好地与客户进行沟......[详情]
学会以下六点,让牙科老板将学习做好落地,不浪费学习的机会以及学到的内容,让牙科的发展更理想,学习的效果更良好。1. 要付出代价如果没有足够的付出,牙科老板就不会对学习有足够的重视。如果做不到学习落地,那么很重要的一个原因,就是没有付......[详情]
导读7月26日,国家卫生健康委办公厅发布关于禁止开展“小腿神经离断瘦腿手术”的通知《通知》明确,该手术缺乏科学依据和循证医学证据,直接导致神经不可逆损伤和下肢运动功能障碍,存在严重安全性问题,有悖于医学伦理原则。自本通知印发之日起,......[详情]
牙科想要发展好,牙科老板学习相关的管理知识,做好牙科的管理是非常重要的。如果牙科老板在牙科管理方面,不具备足够的知识和能力,那么在牙科管理上很容易遇到很多问题,牙科的政策难以推进,牙科在发展过程中也会遇到一些麻烦。所以牙科老板一定要......[详情]
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女,46岁,20年工作经验,自己开过诊所,内科常见病,多发病得心应手,妇科手术治疗外科清创缝合都做,扎针技术好,年后有老诊所需要的老板联系,拖欠工资勿扰...[详情]
曾分别在北京郑州三甲医院进修疼痛科,骨科。有三甲医院进修证,中医和中西医结合疼痛、康复科为主保守治疗与微创手术从事临床工作二十余年。擅长椎间盘等离...[详情]
资深医疗20年+医院运营经验。擅长三甲综合医院与二级专科医院战略规划、科室运营及全流程优化,专精医养康、妇产、肿瘤、中医,口腔,血透等特色专科。曾主导...[详情]
行医30多年,有丰富的临床经验,沟通能力强,复诊率高。擅长中药开方治疗内科、妇科、男科等疑难杂症; 不做针灸推拿、康复理疗;不开展西医治疗。求职意向江...[详情]
男,50岁,河南人,民营18年,懂开发,善沟通,手术精,单体高,中医外科主治医,亦可独立开展疑难专科病如口腔黏膜、儿童智障、结节、肛肠腋臭疼痛皮肤等方面...[详情]
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