应广大同仁的要求，为了详细介绍《工作量效能积分医院绩效管理模式》，誉方医管经过积极的准备，特推出实操100问，满足医院绩效变革的需求。我在《中国卫生经济》 1994年02期发表《医院奖金两次分配法》，倍感按照收支结余提成绩效工资的不合理，较...[详情]

　　3月28日，2017年全国医改工作电视电话会议在京召开，在主会场参加会议的有，国务院医改领导小组成员单位，国家卫生计生委相关机构。国务院副总理刘延...[详情]

三医联动医改行，医保支付强引领，倒逼医院要适应，与时俱进才是真。面对“政府要政绩，患者要满意，医保要控制，员工要效益，医院要效应”的状况，医院从“不差钱”到“差钱”，“内忧外患”倒逼医院绩效变革，从粗放式规模扩张发展模式，转向精细化内涵服务...[详情]

　　摘要：DRGs医保支付制度改革紧锣密鼓，病种收付费制度改革先行先试，新医改倒逼医院绩效管理变革，病种成本核算成为推动精细化运营绩效管理的必然选择，...[详情]

摘要：DRGs医保支付制度改革紧锣密鼓，病种收付费制度改革先行先试，新医改倒逼医院绩效管理变革，病种成本核算成为推动精细化运营绩效管理的必然选择，18次系列讲座，与同仁沟通交流探讨，探索具有中国特色医改之路。关键词：DRGs；病种成本核算；...[详情]

DRGs医保支付制度改革紧锣密鼓，病种收付费制度改革先行先试，新医改倒逼医院绩效管理变革，病种成本核算成为推动精细化运营绩效管理的必然选择，18次系列...[详情]

发改价格[2017]68号《关于推进按病种收费工作的通知》（以下简称通知）发布，三医联动加速，按照病种收费与按照次均费用控制不同，医院清楚自己的病种成本吗？对财务部门开展病种成本核算提出了新的挑战。1、 病种收费与病种付费新亮点《通知》要求...[详情]

　　国家三部委，财政部 、人力资源社会保障部、国家卫生计生委，财社[2016]242号发布了《关于加强基本医疗保险基金预算管理发挥医疗保险基金控费作用...[详情]

医改新形势，医改新政高压令箭高悬，攻坚克难最后“一公里”，公立医院综合改革全面铺开，药品两票制、药品流通环节管理体制再造、业务拆分倒逼，医院传统的收支结余提升增收模式面临极大挑战，如何才能保持医院经济的可持续发展，如何稳定和留住员工，充分调...[详情]

　　李克强总理在2017年政府工作报告中提出：深化医疗、医保、医药联动变革。全面推开公立医院综合变革，全部取消药品加成，协调推进医疗价格、人事薪酬、药...[详情]

摘要：总结目前医保支付制度存在的管理缺陷，分析DRGs医保支付制度改革需要解决三大难题，提出DRGs医保支付制度改革是激活医改的关键，倒逼医院走内涵质量效益型发展之路。关键词：DRGs；医保支付制度；医院；医改新一轮医改最大的特点和成绩，就...[详情]

　　医改文件紧锣密鼓出台，组合拳打来，让人们顾及不暇，医改需要突破医务人员“阻力军”，才可能“落地开花结果”。　　医改“主力军”怎么成了“阻力军”　　...[详情]

网报，武汉科技大学附属天佑医院一精神科主任因未经医院许可，擅自到武汉市武中精神病医院受聘兼职，违反医院规定，被免职处理。对鼓励医生自由执业的医改新政强烈震动。为何“医生自由执业叫好不叫座”，目前现实情况下，如果您当院长喜欢“脚踩两家船的医生...[详情]