收取私立医院“感谢费”公立医院主任被通报近日，成都市纪委监委通报了1起专项治理典型案例：成都市郫都区第二人民医院急诊科主任良权，因向四川某私立医院介绍患者并收取“感谢费”，受到了党内警告处分，并被没收其违纪所得。图片来源：医护站通报称，20...[详情]

　　病历是医院管理的重要信息资料，是医务人员进行医疗、科研、教学等工作的重要资料来源，也是评价医疗道德和医疗质量管理水平的第一手资料。病历书写质量的优...[详情]

当前，大健康产业已成为引领我国经济发展的新引擎，在政策、市场和投资的共同作用下，正迎来快速发展黄金时期。近几年，特别是资本进入医疗投资行业，使医院投资成为众多投资人的首选目标，也成为企业转型的一个方向，很多制造业、地产业纷纷试水医疗投资，不...[详情]

　　如今的医院已经逐步步入人性化、系统化、专业化的经营模式，医院的运营需要有自己的业务发展方向和战略规划。让医院能够在市场中占有一席之地，走得更远。医...[详情]

4月18日，武汉市医疗保障局发布通报称，根据举报线索，该局对华中科技大学同济医学院附属同济医院（以下简称“华中科大同济医院”）2017年1月至2020年9月期间骨科高值耗材医保基金使用结算情况开展调查，发现该院骨科存在以不实耗材品规信息违规...[详情]

　　1、经营是市场功，要外抓市场；　　管理是内功，内抓企业。　　2、具体内容不同　　经营指商品经营，资产经营，资本经营；　　管理指制度管理，机制管理，...[详情]

随着时代的进步，医院内外部环境的快速变化，以及医院改革政策的变化，使得医院的形势也越来越复杂。这也让“个人领导型”、“业务驱动型”和“牵头型”管理模式的弊端逐渐显现，内部管理团队的能力虽然变强了，但山头林立、各自为政、方向不定使得团队凝聚力...[详情]

　　目前，中国医院的管理能力和发展水平不够均衡。不均衡不仅是指医院占地、床位、规模、大小上的差异，也包括管理水平、专科能力、学科建设、发展阶段等，特别...[详情]

当今社会，科技是第一生产力，人才则是核心竞争力。医院的竞争归根结底是人才的竞争，谁拥有人才，谁的人才培育、使用、管理有方，谁就占领了医院未来发展的制高点，就能获得持续发展的动力，从而在竞争中取胜。医院需要不断增强人才队伍建设的自身“造血”功...[详情]

随着国外使用的绩效管理系统逐渐引入我国医院管理领域，绩效管理成为提升医院管理水平的重要手段之一。医院绩效管理是指一系列有体系的绩效管理过程，包括绩效计...[详情]

年初是历来的跳槽季，医美人会怎么选择医美机构？每个人都会有自己的考量。但有一种类型，大多医美职场人可能都想敬而远之。那就是家族企业性质的医美机构。以至于医美人一提到家族企业，明面上眼神里充满不可言喻的隐晦，私底下口舌中弥漫义愤填膺的吐槽。当...[详情]

读书，是解决问题的良药。但对于书中内容是作者在何时何地、何种情境下的所思所悟，我们往往一知半解。若由作者亲自讲授一本图书，不仅一气呵成讲解“书里”，同...[详情]

患者治病离不开好医生，好医生离不开好医院，好医院离不开好的医院管理者。好医院离我们有多远？在清华大学医院管理研究院钱庆文教授眼里，一家好医院就是可以在不损及患者安全的前提下，用最少的钱，去治愈最难治疗的病，却可以给患者及其家庭得到最完整的照...[详情]