医管攻略-医院营销管理培训-医院经营服务培训-华夏医界网

人才本身就是一个具有竞争力的人群，更何况是医院的核心人才，更是不可获取的宝贵资源。医院核心人才是医院运作的一个基本保障，而医院的发展也是需要通过核心人才的努力，所以，如何有效的激励核心人才也是医院管理中急需解决的问题。1.核心人才的......[详情]

顾客治疗时的身体情况询问要注意手术禁忌有无，相关记录在档案并一定请客户签字确认。1.顾客检查：导诊咨询带顾客到医生处检查（用简洁的话语介绍、推崇医生的技术等个方面能力）2.医生确定治疗方案：（备注：确定项目前导诊咨询必须先通了解医生......[详情]

作为医疗市场人我发现从业的这些年中，民营医疗的营销方式基本没变，主要靠网络竞价、其次靠媒体广告，但是营销成本上升已经是越来越快，广告效果逐年递减。如何降低医疗推广成本增加效果，我撰写过一些的总结文章，其中有部分在近几年陆续作为系列文......[详情]

昨天，国家卫健委发布《关于进一步改革完善医疗机构、医师审批工作的通知》（下称《通知》），指出将对二级及以下医疗机构设置审批与执业登记“两证合一”，也就是说取消了二级及以下医疗机构的前置审批。各省、自治区、直辖市卫生计生委、中医药管理......[详情]

医院培训是严把人才关，提高医院新职工整体素质，培养智能型、实用型、创造型的医学人才必不可少的一个环节，更是从源头提高医疗服务水平的一个重要途径。本文对医院职工培训的意义、组织与实施及解决存在的问题的对策等相关问题进行了研究与思考。医......[详情]

最近经常会被邀请去一些诊所管理和医院管理的会议和课程去讲课，参加的多了，发现还是有不少问题。现在的确是医疗机构投资热，呼啦一下开了那么多的诊所和医院，不算既往的存量，仅仅是2017年，新开张非公医院就超过2000家，新开诊所超过1.......[详情]

1、如何快速拉近两个陌生人之间的关系？应对：中国人一直都是靠废话交流在一起的，每个人都有虚荣心，都喜欢听好听的。如果想成为一个优秀的咨询师，必须有快速了解顾客心理的能力，这中间需要你自己的细心、总结、经验、年龄、过往的沉淀。最重要的......[详情]

今天的案例，涉及到技术、接诊和管理等几个方面的问题，也是一个比较普遍的共性问题，很多民营牙医可能都碰到过类似的困惑和疑问：门诊老板经常怀疑干涉自己的接诊工作，该怎么办，是辞职还是继续忍？李强（化名）是一家民营口腔诊所的医生，在诊所好......[详情]

近几年来，我国民营医院的发展出现了令人欣喜的良好势头，笔者通过创办一所民营医院的实践，结合几年来对部分民营医院的学习考察,就民营医院的一些经营管理问题谈一点粗浅的看法，为我省民营医院未来的发展提供一些借鉴。创办医院的概况：医院创办于......[详情]

如今，几乎所有上规模的民营医院都在进行微信营销，而微信作为目前极具传播性的新渠道，只要营销得当，将能给医院品牌、业绩等带来正面提升效果，那么，我们如何才能确保民营医院的微信营销取得成功呢？取得成功的原因是什么？下面就和大家一起来分析......[详情]